Coaching individuel
Vous vous demandez comment prononcer ce nom et où il viens de?
J'aimerais 1972 à Lyon (La France) né et prononcé mon nom est simplement "KEO".
A 21 ans j'ai emménagé pour mes études à Berlin
et depuis, je vis en Allemagne.
En tant que femme d'origine étrangère dans un environnement professionnel majoritairement masculin, en tant que cadre à temps partiel au retour d'un congé parental, en tant que collègue de plus de 55 salariés, en tant que mère adoptive d'un enfant noir :
J'ai connu des inégalités de traitement et des discriminations dans de nombreuses situations privées et professionnelles.
De cette façon, j'ai commencé à développer des stratégies pour moi-même et pour ceux qui m'entourent,
à la Prévenir les conséquences de la discrimination, développer la résistance et augmenter l'estime de soi. Une de ces stratégies était de me former pour devenir un consultant systémique.
ma Le nom est Muriel Quéau
Sie fragen sich, wie man diesen Namen ausspricht und wo er herkommt?
Ich wurde in Lyon (Frankreich) geboren und ausgesprochen wird mein Name einfach "KEO".
La fin- & Formation continue
Consultante systémique certifiée
Master en Langues Appliquées aux Affaires
En cours Entraînement avancé sur le thème de l'antiracisme, Intersectionnalité, décolonisation, résilience, blancheur critique
l'expérience professionnelle
25 ans dans la gestion de produits, le marketing et les achats Entreprise de vente au détail (bricolage & mode) et Entreprise de fabrication
De nombreux chefs de projet et Développements de concepts
Management jusqu'à 20 employés
Coopération et négociations avec les fournisseurs : de nombreux pays d'Europe et d'Extrême-Orient
Systémique ?
Aider une
orienté pleine conscience
méthode Je vais vous accompagner
reconnaissant et
axé sur les solutions à les
Faire face à votre préoccupation.
Vous êtes un expert : dans votre vie - je vous apporterai de nouvelles impulsions et perspectives.
Responsabilisation?
Avec mon soutien
découvrez le vôtre
ressources personnelles.
elle développer des stratégies
pour la résolution de problèmes et
une image plus positive de vous-même.
Vous vous sentirez plus autonome et plus confiant.
La diversité?
La diversité signifie
axé sur la force, inclusif,
discriminatoire et
agir sans préjugés
et le sien
Prendre conscience des privilèges.
Je vous sensibiliserai ainsi que vos équipes et vous accompagnerai dans la définition et la mise en œuvre de votre stratégie de diversité individuelle.
Mon attitude,
Éthique & Valeurs
J'offre un espace non discriminatoire pour les PoCs, LGBTQIA et tout le monde Les personnes victimes de discrimination
Manipulation appréciative et prudente de mon client : à l'intérieur
Un positionnement clair aussi Problèmes de discrimination
Travail axé sur les ressources et la force
Confidentialité, secret
... et toujours avec une pincée Humour, une dose la créativité et un petit clin d'oeil !
Mes méthodes &
l'approche systémique
Vous êtes au centre du coaching. Mais nous prenons aussi en compte le contexte et le système qui vous entoure. Comme pour un téléphone portable, votre environnement (famille, amis, Partenaires : en, collègues, supérieurs) Vos actions - et vice versa.
Dans le coaching systémique, le Reconnaître les interactions et les différentes perspectives et en les Solution
Votre problème.
Ma "boîte à outils" contient les méthodes de Approche systémique liée à la mienne Les techniques d'intuition et de pleine conscience telles que les exercices de respiration et Voyages de rêve.
Je vous propose une offre flexible et personnalisée Consultatif!
Pourquoi « Nonpareille » ?
Les nonpareilles sont les perles de sucre colorées qui décorent les gâteaux et les bonbons.
Traduit du français
cela signifie : "incomparable".
Quel meilleur nom pourrais-je trouver pour décrire l'essence et la beauté de la diversité ?
Contact
non-pareille
Coaching Empowerment Diversité
Muriel Quéau
P6, 22
68161 Mannheim
+49 152 248 912 87
